Wir sind vielseitig – Mit unseren 15.000 Produkten beliefern wir nahezu jeden Industriezweig.
Wir sind krisenfest – Chemikalien werden jederzeit und überall benötigt.
Wir sind die #OQEMAfamily – unsere deutschlandweit >650 Kolleginnen und Kollegen arbeiten jeden Tag leidenschaftlich dafür, dass wir sind, was wir sind:
Eines der führenden Distributionsunternehmen für Basis- und Spezialitätenchemie in Deutschland.
Sie fühlen sich angesprochen und besitzen Qaracter? Sie sind bereit Verantwortung zu übernehmen und wollen etwas bewegen?
Dann werden Sie Teil unserer #OQEMAfamily zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Customs & Excise Officer | Sachbearbeiter Zoll und Verbrauchsteuern (m/w/d)
Vollzeit (38,5 h) | unbefristete Festanstellung | Mönchengladbach
Customs & Excise Officer | Sachbearbeiter/in Zoll und Verbrauchsteuern (m/w/d)
Wir sind Menschen mit Qaracter, wir sind die #OQEMAfamily.
Ihre Rolle in unserem Team:
- Sie stellen den rechtskonformen Handel mit verbrauchsteuerpflichtigen Produkten sicher und sind kompetente Ansprechperson für Zollbehörden, Zollprüfer, Lieferanten und Tochtergesellschaften
- zu Ihren Aufgaben gehören zudem die Koordination und Begleitung von Verbrauchsteuerprüfungen sowie die Sicherstellung der Einhaltung aktueller Zollvorschriften und rechtlicher Anforderungen im Präferenzrecht – sich ergebende Änderungen und gesetzliche Neuerungen integrieren Sie dabei in bestehende SAP-Prozesse
- darüber hinaus führen Sie Präferenzkalkulationen in SAP und Excel durch, analysieren diese, holen Langzeitlieferantenerklärungen ein und überwachen deren Aktualität und Vollständigkeit
- Sie erstellen Steuer- und Bestandsanmeldungen und gewährleisten einen reibungslosen Ablauf der internen Prozesse im Bereich der verbrauchsteuerpflichtigen Produkte
- abschließend analysieren und optimieren Sie bestehende Strukturen und Prozesse und wirken aktiv an der Entwicklung, Implementierung und Durchsetzung interner Richtlinien mit
So sind Sie startklar für OQEMA:
- Ihre Basis besteht aus einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Berufsausbildung, z. B. als Industrie- oder Groß- und Außenhandelskaufmann/frau mit anschließender praktischer Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Zollwesen und Präferenzrecht
- Sie bringen fundierte Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS Office Produkten sowie SAP, EMCS, Verbrauchssteuerrecht und idealerweise REACH mit
- Ihre Kommunikationsfähigkeit ist ausgeprägt – auch in englischer Sprache (mind. B1)
- mit Ihrer eigenverantwortlichen Arbeitsweise, Ihrem Engagement und Ihrer Flexibilität gestalten Sie Veränderungen aktiv mit und tragen somit zum Erfolg unseres Unternehmens bei
Die #OQEMAfamily Benefits:
Work-Life-Balance
unbefristete Festanstellung
Casual Dresscode
moderne IT-Ausstattung
Open-Door-
Mentalität
Mentalität
Team-
Veranstaltungen
Veranstaltungen
systematisches Onboarding
vielfältige Weiterbildungs-möglichkeiten
Entwicklungsdialoge
Gesundheit
Sonderzahlungen
Teilnahme an Sportevents
Mitarbeiterrabatte
Dienstrad
Jobticket
Hire-a-Friend-
Prämie
Prämie
Obst & Getränke
Social- und Business-Media
Wollen Sie Teil unserer #OQEMAfamily als Customs & Excise Officer werden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Job-Portal (keine Registrierung oder Anmeldung erforderlich).
Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Fragen beantwortet Ihnen gerne:
| Thekla Bruhnke |
| HR Business Partner |
| Mobil: 015144006991 |
| E-Mail: thekla.bruhnke@oqema.com |
Wir als OQEMA differenzieren nicht aufgrund von Geschlecht, Alter, Religion, politischer Meinung, Weltanschauung, der Nationalität, sozialer oder ethnischer Abstammung, sexueller Orientierung, Familienstand, körperlicher oder geistiger Behinderung, körperlicher Gesundheitszustand oder anderen Merkmalen.
Wir wünschen uns ein Umfeld voller Vielfalt, Diversität und Offenheit und bieten unseren Mitarbeitern, Mitarbeiterinnen, Bewerbern und Bewerberinnen einen Arbeitsplatz mit vollkommener Chancengleichheit. Für uns steht das WIR im Vordergrund.
Daher werden Diskriminierung, Rassismus, Belästigung und Mobbing bei uns nicht geduldet.
Wir wünschen uns ein Umfeld voller Vielfalt, Diversität und Offenheit und bieten unseren Mitarbeitern, Mitarbeiterinnen, Bewerbern und Bewerberinnen einen Arbeitsplatz mit vollkommener Chancengleichheit. Für uns steht das WIR im Vordergrund.
Daher werden Diskriminierung, Rassismus, Belästigung und Mobbing bei uns nicht geduldet.